شاركنا تاريخ ميلادك!
تاريخ الميلاد
تاريخ الميلاد المدخل غير مكتمل يرجى ادخال تاريخ ميلاد صحيح
×
Blue-Collar Workers: Appraisal Systems Are in Place, But Basic Refinements Are Needed: Ggd-87-72 by U. S. Government Accountability Office ( - Paperback
64.05 درهم

Blue-Collar Workers: Appraisal Systems Are in Place, But Basic Refinements Are Needed: Ggd-87-72 by U. S. Government Accountability Office ( - Paperback

كن أول من يقيِّم هذا المنتج 

64.05 درهم 

  - ستوفر -64.05 درهم
الأسعار تشمل ضريبة القيمة المضافة  التفاصيل
رقم ال ISBN
9781287199304
الفئات
سياسة
الكاتب
U. S. Government Accountability Office (
الناشر
Bibliogov
الوصف:

GAO evaluated how the Air Force, the Army, the Navy, and the Veterans Administration (VA) have implemented performance appraisal systems for federal wage system, or blue-collar, employees. GAO reviewed 84 performance plans applicable to 5,843 employees and found that 54 contained standards that were not clear, did not distinguish among all levels of performance, or were based on ...

تشحن من الولايات المتحدة
اشحن الى دبي (تغيير المدينة)
التوصيل خلال السبت ١ سبتمبر - الأحد ٢ سبتمبر الي دبي

حالة السلعة:
جديدة
البائع:
InternationalBookStore (87% تقييم ايجابي)

معلومات المنتج

  •  

    المواصفات

    رقم ال ISBN
    9781287199304
    الفئات
    سياسة
    الرقم المميز للسلعة
    2724352645242
    المؤلفين
    الكاتب
    U. S. Government Accountability Office (
    المؤلفين
    الناشر
    Bibliogov
    رقم ال ISBN
    9781287199304
    الفئات
    سياسة
    الرقم المميز للسلعة
    2724352645242
    المؤلفين
    الكاتب
    U. S. Government Accountability Office (
    المؤلفين
    الناشر
    Bibliogov
    معلومات تقنية
    غلاف الكتاب
    غلاف عادي
    اللغات والبلدان
    لغة الكتاب
    الانجليزية
    إقرأ المزيد
  •  

    الوصف:

    GAO evaluated how the Air Force, the Army, the Navy, and the Veterans Administration (VA) have implemented performance appraisal systems for federal wage system, or blue-collar, employees. GAO reviewed 84 performance plans applicable to 5,843 employees and found that 54 contained standards that

    GAO evaluated how the Air Force, the Army, the Navy, and the Veterans Administration (VA) have implemented performance appraisal systems for federal wage system, or blue-collar, employees. GAO reviewed 84 performance plans applicable to 5,843 employees and found that 54 contained standards that were not clear, did not distinguish among all levels of performance, or were based on uncontrollable external factors. GAO also found that the services and VA: (1) failed to use some of the standards to measure performance; (2) inappropriately based some standards on personal traits; (3) did not always inform employees of their performance expectations in a timely manner; (4) failed to provide some employees with midyear performance feedback; and (5) communicated most performance appraisals in a timely manner.

    خصائص المنتج:
    • الفئات: سياسة
    • غلاف الكتاب: غلاف عادي
    • لغة الكتاب: الانجليزية
    • الكاتب: U. S. Government Accountability Office (
    • الناشر: Bibliogov
    • رقم ال ISBN: 9781287199304
    • عدد الصفحات: 50
    • لأبعاد (الارتفاع*العرض*العمق): 9.69 x 7.44 x 0.1 inches
 

تقييمات المستخدمين

0
لا يوجد تقييمات بعد
كن أول من يقيِّم هذا المنتج
قيِّم هذا المنتج:

إعلانات مُموَّلة لك

×

الرجاء تأكيد رقم هاتفك الجوال لإكمال عملية الشراء

سنقوم بإرسال رسالة نصية تحتوي على رمز التفعيل، الرجاء التأكد من رقم هاتفك الجوال ادناه، ثم انقر على زر "أرسل رمز التفعيل".